ՍՈՑԻԱԼԱԿԱՆ ԳՈՐԾԸՆԿԵՐՆԵՐ
Եռակողմ սոցիալական գործընկերությունը հանրապետական մակարդակով սկսվել է 2009թ.-ին ՀՀ Կառավարության, ՀԳՀՄ և Հայաստանի Արհմիությունների Կոնֆեդերացիայի միջև: Սոցիալական գործընկերության շրջանակներում, ՀԳՀՄ-ն ներկայացնում է և խթանում գործատուների շահերը Հայաստանում:
-
ՀՀ ԿԱՌԱՎԱՐՈՒԹՅՈՒՆ
ՀՀ Կառավարությունը, Արհմիությունների Կոնֆեդերացիան և ՀԳՀՄ-ն հանդիսանում են սոցիալական գործընկերներ: ՀԳՀՄ և ՀՀ Կառավարության միջև համագործակցությունն իրականացվում է հիմնական գործընկեր պետական կառույցների հետ` ՀՀ Էկոնոմիկայի Նախարարություն, Աշխատանքի և Սոցիալական Հարցերի Նախարարություն, Կրթության և Գիտության Նախարարություն, Գյուղատնտեսության Նախարարություն, ՀՀ Ֆինանսների Նախարարություն և դրանց ստորաբաժանումներ:
Նշված կառույցների հետ ՀԳՀՄ-ն զարգացնում է համագործակցություն մի շարք բնագավառներում.
• Գործարար միջավայրի բարեբոխումներ
• Սոցիալ-աշխատանքային հարաբերություններ
• Արժանապատիվ աշխատանք
• Զբաղվածության խթանում` ներառյալ երիտասարդության զբաղվածությունը:
• Կրթություն-աշխատաշուկա կապի զարգացում
• Տնտեսական զարգացման ծրագրեր` ներառյալ ՓՄՁ և կանանց ձեռնարկատիրության խթանումը: -
ՀԱՅԱՍՏԱՆԻ ԱՐՀՄԻՈՒԹՅՈՒՆՆԵՐԻ ԿՈՆՖԵԴԵՐԱՑԻԱ
ՀԱՄԿ-ն և ՀԳՀՄ-ն ՀՀ կառավարության հետ համատեղ, 2009թ.-ի ապրիլի 27-ին ստորագրեցին սոցիալական գործընկերության եռակողմ համաձայնագիրը` "Ազգային Կոլեկտիվ Համաձայնագիր": Համաձայնագրի ստորագրման նպատակն էր բարելավել սոցիալ-աշխատանքային հարաբերությունները ՀՀ-ում:
Տարբեր ծրագրեր են իրականացվել համատեղ ՀԱՄԿ-ի հետ` "Արժանապատիվ Աշխատանք" ծրագրի, զբաղվածության, միգրացիայի և թրաֆիքինգի, աշխատանքի անվտանգության և պաշտպանության:
2000թ.-ի դեկտեմբերի 5-ին ՀՀ Ազգային Ժողովը ընդունեց օրենք "Արհմիությունների" վերաբերյալ, որը անհրաժեշտ էր Հայաստանի Արհմիությունների Կոնֆեդերացիայի (իրավաբանական անձանց միությունը) գործողությունները օրենքի պահանջներին համապատասխանեցնելու համար: Այդ նույն նպատակով 24 ճյուղային միություններ կազմակերպեցին հավաք, որի ընթացքում Պետական Ռեգիստրում գրանցվեցին որպես արհմիութենական կազմակերպությունների հանրապետական ճյուղային միություններ:
2000թ. Դեկտեմբերի 5-ին ՀՀ Ազգային Ժողովը ընդունեց ՀՀ օրենքը "Արհեստակցական միությունների մասին", ուստի անհրաժեշտություն էր ՀԱՄԿ իրավաբանական անձանց միության գործունեությունը համապատասխանեցնելու օրենքի պահանջներին: Այդ նպատակով 24 ճյուղային միություններ գումարեցին իրենց համագումարները, գրանցվեցին պետական ռեգիստրում որպես արհեստակցական կազմակերպությունների ճյուղային հանրապետական միություններ:
2007թ.-ին ՀԱՄԿ-ն միավորում էր 23 ճյուղային հանրապետական միություններ, 808 արհեստակցական կազմակերպություններ` 29665 արհմիության անդամներով:
ՀԻՄՆԱԿԱՆ ԳՈՐԾԸՆԿԵՐՆԵՐ
ՀԳՀՄ-ն համագործակցում է միջազգային կազմակերպությունների հետ սոցիալ-տնտեսական բնագավառներում:
-
ԱՇԽԱՏԱՆՔԻ ՄԻՋԱԶԳԱՅԻՆ ԿԱԶՄԱԿԵՐՊՈՒԹՅՈՒՆ (ԱՄԿ)ԱՄԿ-ն ՀԳՀՄ-ի հետ սկսել է համագործակցել 2008թ.-ից հետևյալ ուղղություններով:• ԱՄԿ կոնվենցիաների պահանջների կատարման և նորմերի ընդունման հարցերում• «Արժանապատիվ աշխատանք» ծրագիր• Սոցիալական եռակողմ գործընկերութան խթանում• Աշխատանքի անվտանգություն և պաշտպանություն• Երիտասարդության զբաղվածության խթանում• ՓՄՁ և կանանց ձեռնարկատիրության խթանում• Աշխատանքային միգրացիա• Կանաչ տնտեսություն և կանաչ աշխատատեղեր• Ձեռնարկությունների ֆորմալացում• Բարենպաստ միջավայր կայուն ձեռնարկությունների համար• Մասնագիտական կրթության զարգացում• Հաշմանդամների ինտեգրումը աշխատաշուկայում:
ՀԳՀՄ համագործակցության միջազգային ցանցը
ՀԳՀՄ-ն ձևավորել է միջազգային համագործակցություն շուրջ 25 երկրների գործատուների միությունների հետ սոցիալական գործընկերության լավագույն փորձի ներդրման և գործարար կապերի խթանման նպատակով:
ՀԳՀՄ անդամների և արտասահմանյան ընկերությունների միջև համագործակցության և B2B կապերի ձևավորման համար պարբերաբար կազմակերպվում են բիզնես ֆորումներ, հանդիպումներ, կոնֆերանսներ և գործնական այցեր: